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Les conditions de réussite d'un accompagnement CEP

A l'heure où le déploiement du conseil en évolution professionnelle pose un certain nombre de questions concrètes à ses opérateurs, quel enseignement tirer des initiatives pilotes lancées avant l'application de la loi? C'est l'un des enjeux du débat sur sa mise en œuvre par les acteurs de terrain, organisé par le Cnam à Paris, dans le cadre de la journée d'études sur le Conseil en évolution professionnelle (CEP), mardi 17 novembre. L'une des premières leçons à tirer reste que la prestation de conseil en évolution professionnelle s'inscrit dans une chaîne plus globale où chaque acteur doit jouer un rôle clairement défini.

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Par Cédric Morin - Le 18 novembre 2015.

« Nous recevons tout type de public dans nos différents ateliers: des jeunes adultes, des salariés, des étudiants comme des demandeurs d'emploi. En Seine-et-Marne, nous organisons notamment près de 600 ateliers de découverte de professions différentes, par ailleurs le CEP intervient dans les Cités des métiers via nos pôles conseil, dans le cadre d'information sur l'emploi ou la création d'entreprises. Nous ne sommes pas des experts, notre travail est d'accompagner les bénéficiaires dans l'élaboration de leur projet et de les orienter ensuite vers ces derniers », souligne Sophie Bosset-Montoux, la responsable de la Cité des métiers de Seine-et-Marne. Le maillage territorial de proximité…

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